“县里免费培训，一对一教学，还帮忙找工作！”近日，淅川县上集镇村民程培非常高兴，他参加技能培训后顺利就业，年收入近8万元，生活显著改善。

近年来，淅川县瞄准高质量充分就业这一目标，大力推动“岗位需求＋技能培训＋技能评价＋就业服务”四位一体联动贯通，为就业创业厚植沃土。

精准培训促就业

“现在找工作方便多了，手机一开，推送的信息都很对口。”从事家政服务的王阿姨感慨道。

王阿姨的求职经历得益于淅川建立的县乡村三级就业服务体系：高标准建设2个县级零工市场，精准采集并动态更新全县劳动力信息30.5万条。紧扣市场需求、产业实际和群众意愿，科学制定培训计划，分层分类开展“新型学徒制”“技能提升培训”等实用性强、见效快的项目。

2024年以来，推动淅减、粉末冶金等县内重点企业与河南科技大学、南阳理工等院校合作，围绕电工、钳工、车工、数字媒体等专业，开展“新型学徒制”“项目式”“订单式”各类技能培训4.2万余人。

技能认证助增收

“系统的培训让我掌握了软籽石榴高产技术，现在亩产最低3000斤，收入6000元。”盛湾镇黄龙泉村村民李某通过豫农技工（渠首果农）省级人力资源品牌培训示范基地，打开了就业增收道路。

围绕先进制造、中药材、餐饮旅游、林果业、家政、康养六大领域，淅川县建立健全技能评价体系，累计建设评价机构22家，覆盖71个职业127个工种。2022年至今，全县新增技能人才4.7万人、高技能人才2.52万人。通过举办“铸品牌、促振兴”县乡技能大赛20余场，争创省级培训基地、技能大师工作室5个和“河南省技术能手”4个，“尊重技能、崇尚技能”的氛围日益浓厚。“尊重技能、崇尚技能”的氛围日益浓厚。

全程服务提成效

“以前找工作难，还怕权益没保障。现在不管县内县外，手机上就能搞定，政府还给‘护航’，踏实多了！”在外务工的老陈深有感触。

聚焦城乡劳动力“出得去、留得住、发展好”，该县与北京朝阳区、苏州吴中区、湖北丹江口市、十堰郧阳区、陕西商南、郑州航空港区等地签订跨区域劳务合作协议，设立就业服务站，做实岗前培训、权益保障、政策兑现，构建“就业前送一程、就业时护一路、就业后扶一把”全链条服务体系。截至目前，已向郑州富士康、比亚迪郑州厂区和县内外制造企业输送叉车司机、数控技工等技能人才2000余人，向北上广深等一线城市输送家政服务技能人才4500余人。

2024年以来，全县实现城镇新增就业7000余人，农村劳动力转移就业6000余人，返乡入乡创业2500余人，就业创业工作呈现“多点开花、蓬勃发展”的良好态势。（来源：淅川县委宣传部 作者：李金杭 党海涛）

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